14 января 2021

Вниманию работодателей. О соблюдении порядка трудоустройства бывшего муниципального или государственного служащего

Частью третью статьи 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации установлена обязанность работодателя при заключении трудового договора с гражданами, замещавшими должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после их увольнения с государственной или муниципальной службы в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.

За нарушение данной обязанности статьей 19.29 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях установлена административная ответственность:

- для физических лиц – от 2 до 4 тыс .рублей;

- для должностных лиц – от 20 до 50 тыс. рублей;

- для юридических лиц – от 100 до 500 тыс. рублей.

В администрации Кемского муниципального района в указанный перечень включены следующие должности муниципальной службы:

1) глава администрации;

2) заместитель главы администрации;

3) начальник юридического отдела;

4) начальник организационного отдела;

5) начальник отдела по военно-мобилизационной работе, гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям;

6) начальник отдела по социальным вопросам;

7) специалисты отдела по социальным вопросам;

8) начальник отдела архитектуры и градостроительства;

9) специалисты отдела архитектуры и градостроительства;

10) начальник отдела экономики и управления муниципальной собственностью;

11) специалисты отдела экономики и управления муниципальной собственностью

12) начальник отдела жилищно-коммунального хозяйства

13) специалисты отдела жилищно-коммунального отдела.

Срок давности привлечения к административной ответственности по статье 19.29 КоАП РФ составляет 6 лет!

При наличии события административного правонарушения, совершенного юридическим лицом, к административной ответственность может быть привлечен и руководитель организации, и сама организация.                 

Согласно сведениям Государственной автоматизированной системы «Правосудие» в Республике Карелия в 2020 году судами были рассмотрены три жалобы на постановления по делам об административных правонарушениях, ответственность за которые предусмотрена статьей 19.29 КоАП РФ. Двум должностным лицам были назначены административные штрафы в размере 20 тысяч рублей и одной организации – в размере 50 тысяч рублей. По результатам рассмотрения жалобы отклонены, постановления вступили в законную силу.

Состав административного правонарушения по статье 19.29 КоАП РФ является формальным, поэтому кадровым специалистам организаций, работодателям необходимо обращать особое внимание на соблюдение установленного порядка приема на работу бывших муниципальных и государственных служащих.

При возникновении вопросов по уведомлению о заключении трудового договора с лицом, замещавшим должность муниципальной службы в администрации Кемского муниципального района, работодатели могут обратиться в организационный отдел администрации по тел. 8 (81458) 7-03-53, 7-04-76 или по адресу электронной почты admikem@mail.ru.